2011西藏公务员考试用书——行测教材

  • 出版社:京华出版社
  • 图书作者:易定宏
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  • 图书ISBN:978-7-80724-944-39
  • 正品承诺: 正品承诺
  • 出版时间:2010年7月1日
  • 图书版次:第一版
  • 本书邮费:邮费说明
  • 图书开本:16开
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2011西藏公务员考试用书——行测教材

内容简介

易定宏:华图教育集团总裁,博士,华图公务员考试研究中心资深研究专家,多年的公务员教学管理经验,长期从事公务员考试教学与研究工作,担任华图公务员考前培训辅导教材与试卷主编,主持编写京华版公务员录用考试用书新坐标系列:《申论》、《行政职业能力测试》以及地方考试使用教材、试卷等。精心主持策划名师模块宝典系列、名家讲义系列的编写、审定、出版及发行;曾担任面试考官,对全国乃至各省市的省情、面试特点、重点、方向等有深度了解,对考试有精准地把握,有独特的面试教学方法,备受广大学员推崇。
图书目录绪 论一、西藏《行政职业能力测验》概述1二、西藏公务员考试《行政职业能力测验》试卷构成1三、西藏《行政职业能力测验》高效复习方法及备考建议4
模块一 常识判断西藏本模块导读8西藏本模块命题框架展示8第一章政治常识9第一节题型综述及知识储备9一、题型综述9二、知识储备9第二节考点串讲及易错点拨12一、考点串讲12考点1唯物论和辩证法12考点2“三个代表”重要思想及科学发展观13考点3国家性质和国家职能14二、易错点拨14第二章经济常识16第一节题型综述及知识储备16一、题型综述16二、知识储备16第二节考点串讲及易错点拨17一、考点串讲17考点1社会经济制度与经济运行的一般原理17考点2通货膨胀、通货紧缩与价值规律18二、易错点拨19第三章法律常识20第一节题型综述及知识储备20一、题型综述20二、知识储备20第二节考点串讲及易错点拨30一、考点串讲30考点1公民的基本权利和义务30考点2选举制度31考点3全国人大及其常委会32考点4民族自治地方和特别行政区32考点5犯罪构成要件33考点6主刑和附加刑34考点7人身伤害型犯罪35考点8财产型犯罪36考点9国家公职人员犯罪36考点10法定继承、代位继承和转继承37考点11行政强制执行与行政许可38考点12行政处罚38考点13行政复议被申请人和行政复议机关39考点14消费者的权利40考点15工作时间和休息时间40考点16劳动争议申请和受理41二、易错点拨41第四章管理常识43第一节题型综述及知识储备43一、题型综述43二、知识储备43第二节考点串讲及易错点拨46一、考点串讲46考点行政领导46二、易错点拨46第五章人文、历史常识47第一节题型综述及知识储备47一、题型综述47二、知识储备47第二节考点串讲及易错点拨52一、考点串讲52考点1中国近代史52考点2先秦文学54二、易错点拨54第六章百科常识55第一节题型综述及知识储备55一、题型综述55二、知识储备55第二节考点串讲及易错点拨57一、考点串讲57考点百科知识57二、易错点拨58第七章华图-常识判断模块题库60
模块二 言语理解与表达西藏本模块导读71西藏本模块命题框架展示71第一章选词填空72第一节题型综述及高分策略72一、题型综述72二、高分策略72第二节考点串讲及易错点拨72一、考点串讲72考点1实词辨析72考点2虚词辨析77考点3成语及四字习语辨析80二、易错点拨84第二章语句表达87第一节题型综述及高分策略87第二节考点串讲及易错点拨87考点1病句的几种常见类型87考点2歧义句的几种常见病因90第三章片段阅读93第一节题型综述及高分策略93一、题型综述93二、高分策略93第二节考点串讲及易错点拨93一、考点串讲93考点1概括主旨题93考点2态度观点题97考点3文意推断题101考点4细节判断题105考点5词句理解题108考点6代词指代题111考点7语句衔接题112考点8标题结语题114二、易错点拨116第四章华图-言语理解与表达模块题库119
模块三 判断推理西藏本模块导读138西藏本模块命题框架展示138第一章图形推理139第一节题型综述及高分策略139一、题型综述139二、高分策略140第二节考点串讲及易错点拨140一、考点串讲140考点1图形大小形状变化规律140考点2元素数量变化规律140考点3笔画规律142考点4图形去同存异或去异存同规律143考点5图形拆分与图形组合规律144考点6图形的旋转或翻转规律145考点7图形移动规律146考点8对应相似规律147考点9阴影类图形的变化规律148考点10图形轮换规律149考点11图形对称规律150考点12图形折叠和图形重组规律151考点13其他规律152二、易错点拨154第二章定义判断156第一节题型综述及高分策略156一、题型综述156二、高分策略156第二节考点串讲及易错点拨156一、考点串讲156考点1关键信息类156考点2代入定义类158考点3“种差”加“属”类160二、易错点拨161第三章类比推理163第一节题型综述及高分策略163一、题型综述163二、高分策略163第二节考点串讲及易错点拨163一、考点串讲163考点1属种关系163考点2分解关系164考点3并列关系165考点4矛盾关系165考点5场所关系166考点6属性关系166考点7因果关系167考点8交叉关系167考点9主谓宾关系168考点10充分必要条件关系168考点11三项类比关系169二、易错点拨169第四章逻辑判断171第一节题型综述及高分策略171一、题型综述171二、高分策略171第二节考点串讲及易错点拨171一、考点串讲171考点1直言命题及其对当关系171考点2复合命题及其推理175考点3负命题179考点4三段论181考点5模态命题及其推理185考点6逻辑基本规律186二、易错点拨189第五章华图-判断推理模块题库191
模块四 数量关系西藏本模块导读209西藏本模块常见误区及专家点拨209第一章数字推理211第一节题型综述与试题导入211一、基本数列211二、题型综述211三、试题导入212第二节考点串讲及易错点拨212一、考点串讲212二、易错点拨224第二章数学运算226第一节题型综述及试题导入226一、题型综述226二、试题导入226第二节考点串讲及易错点拨227一、考点串讲227二、易错点拨241华图—数量关系模块题库244参考答案及详解248
模块五 资料分析西藏本模块导读253西藏本模块命题框架展示253第一章文字资料253第一节题型综述及知识储备253一、题型综述253二、知识储备254第二节考点串讲及易错点拨257一、考点串讲257考点1“分段落主题型”文字资料257考点2“结构清晰型”文字资料260考点3“孤立语段型”文字资料262考点4“明显关键词型”文字资料265二、易错点拨266第二章图形资料267第一节题型综述及知识储备267一、题型综述267二、知识储备267第二节考点串讲及易错点拨268一、考点串讲268考点1条形图268考点2圆形图271考点3曲线图272考点4网状图273考点5混合图275二、易错点拨276第三章表格资料278第一节题型综述及知识储备278一、题型综述278二、知识储备278第二节考点串讲及易错点拨278一、考点串讲278二、易错点拨282第四章华图-资料分析模块题库283
附 录公务员录用考试《行政职业能力测验》最新预测试卷298参考答案及解析319
图书节选(二)《行政职业能力测验》的高分对策《行政职业能力测验》虽然对于应试者来说存在着很多挑战,但是取得高分并不是没有可能的。我们的高分对策并非投机取巧,告诉应试者一些可有可无或根本不现实的方法,而是在多年从事公务员命题和研究工作的经验的基础上,经过论证和分析而得出的结论,需要多方面的努力才可能实现,具有科学性和有效性。要想获得《行政职业能力测验》考试的高分,必须从复习阶段开始就打下很好的基础,甚至到了考场上,无论是在心理上还是答题战术上,各方面都做得好才会取得好的成绩,下面就从各个应当注意的方面来谈获取高分的对策。1.讲求答题方法,避免被动之所以将这一条放在首要位置,正说明是因为它的重要性。《行政职业能力测验》的每道试题都有它的特点,更有它的答题规律。《行政职业能力测验》考试对应试者来说虽然是一个挑战,但并非命题者在故意刁难应试者,一定要让应试者在规定的时间内答不完题,而是考查应试者处理压力和困难的能力。每种题型都有它的答题方法,这是应试者想要获取高分必须掌握的。这种方法一定是有效的,既能节约时间,又能保证正确率。例如定义判断,要抓住关键词或关键句,选项中有一处不符合关键词或关键句的应立刻被排除;事件排序题,很多时候往往确定首、末项便能很快选出答案,无需一个个逐条分析;再如,有的数学运算题,看似复杂的题干,只要找对方法,很快就可以选出正确答案。例如:某零件加工厂按照工人完成的合格零件和不合格零件数支付工资,工人每做出一个合格零件能得到工资10元,每做出一个不合格的零件将被扣除5元。已知某人一天共做了12个零件,得到工资90元,那么他在这一天做了多少个不合格零件?()A. 2B. 3C. 4D. 6【解析】本题正确答案为A。题目看似繁琐,但只要方法正确,马上可以得出答案。假设这个工人做的12个零件全部合格,那么他将得到12×10=120(元),但实际上他只得到了90元,因此他实际上比全部做合格少得30元。每不合格一个零件比合格一个零件少得10+5=15(元),因此他做了两个不合格的零件。因此,考生在复习准备阶段一定要掌握试题规律和答题方法,这将为提高答题速度和保证正确率带来很大益处。如果没有答题方法而是被动地做题,就会被干扰信息所迷惑,这样既耽误时间又不能保证正确性,完全“受制于人”,与其如此,不如在考前对题型特点了解通透,答题时方能完全掌握主动权。2.日常积累,滴水穿石许多领域内的名人最终获得成功都是付出艰辛的努力和全面准备的结果,任何一个有高超技艺的人都是经过长期磨炼造就而成的,一心希望投机取巧和走捷径的人并不能总是获益,公务员考试的道路更是如此,指望临时冲刺和走走停停的人要想取得高分是不可能的。简言之,要想获得《行政职业能力测验》的高分,必须付出长期的努力,只有练就扎实的基本功,在考场上才会如鱼得水,成为真正的强者。3.良好的心态,胜算的基石一方面,由于近年来公务员考试竞争激烈,几千人竞争一个职位的现象已不罕见,这对参加公务员考试的人来说必定是一个压力;另一方面,《行政职业能力测验》题量大、时间紧、有难度,对应试者来说又形成了考试压力。而事实上,命题者所要考查应试者所应具备的能力当中,就包括了处理考试压力的应变技能。从大量的实践案例来看,考生要想成功通过这一测验,必须有一个能够确保自身所储备的知识技能在考场中得以最充分地发挥的基本心理保证,如果这个保证存在一定的缺陷,就可能影响知识技能的良好发挥和充分展示,进而影响到具体解答一个试题的质量和整个应试效果。根据多年的考试经验,我们可以知道,考试时保持适度的紧张是有一定帮助的,可以让自己更加集中注意力,态度更加积极。然而过度紧张或者焦虑毫无疑问会导致考试的失败。应试者对于考试这个问题应当给自己一个正确的心理暗示,那就是:大家都走一条路,我不好走,别人也不一定好走,不如放松心情,以一个积极、冷静的心态去面对,不给自己设定任何遥不可及的目标,自加压力。许多考试的成功者也经常谈到良好的心态所带来的帮助。总之,良好的心态可以帮助应试者最终走向成功,能够正常甚至超常发挥出自己的水平;反过来,如果应试者在功课上做了充足的准备,但是心理应变能力脆弱或者忽视了对心态的调适,最初所做的努力也会付之流水。4.细微之处见真经在把握了以上三大方面内容之后,应试者如果在一些细节问题上能够有更好的把握,也能对获取高分带来很大帮助。(1)考前认真研读招考公告在每一年的考试开始之前都会颁布一个法定性的文件,这是关于考试信息描述最准确的一个文件,一切都要以招考公告为准,应试者切记这一点。招考公告中的内容公布后在考试中就不会再有变化,应试者应将招考公告中的内容研究透彻,将招考公告中的试题类型和特点做细致地掌握。这样有助于考生把握一个正确的方向,不至于偏离考试要求。(2)答题原则——先易后难根据多年的经验和《行政职业能力测验》的特点来看,做题坚持先易后难的原则可以保证成功率。如果一定要坚持把一道难题做出来而因此耽误了大量时间,这在考试中是非常不可取的,往往会导致剩下的大部分试题无法做完;反过来,如果先将容易的题做完,在剩余的时间内回头做较难的题,反而会大大提高分数。另外,应试者应当在这一点上保持头脑清醒,即答题重的是质量而非数量,无论做哪一题,都首先要保证该题的正确率,而不是急于将题做完,这才是明智之举。(3)注意考场要求,把握考试时间考场中有严格的程序安排和规则要求,应试者一定要在考前了解相关要求,并在考试中严格照办,否则会影响考试成绩。考试时间是应试者必定要在考试前进行统筹安排的问题,如果丝毫没有计划和安排,在考试中就容易遇到因时间紧、答不完题而心慌意乱的情形。应试者应根据自身的特点对答题的先后顺序和每一题大概所需的时间作出预先的时间分配,如果超过了这一时间仍无法做出答案,那么,应试者应当立刻转向下一道试题,顾全考试大局,不被樊篱所阻挡。 

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